{"id":3694,"date":"2025-03-03T17:33:33","date_gmt":"2025-03-03T17:33:33","guid":{"rendered":"https:\/\/wepersonal.it\/?page_id=3694"},"modified":"2025-03-03T17:37:57","modified_gmt":"2025-03-03T17:37:57","slug":"safeguarding","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/wepersonal.it\/?page_id=3694","title":{"rendered":"Safeguarding"},"content":{"rendered":"<div id=\"fb-root\"><\/div>\n\n<p class=\"has-text-align-left\"><strong>La riforma dello sport ha introdotto un nuovo adempimento a carico delle societ\u00e0 sportive.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-left\"><strong>L\u2019articolo&nbsp;16&nbsp;del Decreto Legislativo&nbsp;39\/2021&nbsp;richiede la predisposizione dei modelli organizzativi e di controllo dell\u2019attivit\u00e0 sportiva e dei codici di condotta a tutela dei minori e per la prevenzione delle molestie, della violenza di genere e di ogni altra condizione di discriminazione prevista dal Decreto Legislativo 11 aprile 2006, n. 198 o per ragioni di etnia, religione, convinzioni personali, disabilit\u00e0, et\u00e0 o orientamento sessuale.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-left\"><strong>Inoltre, tutte le Associazioni e Societ\u00e0 Sportive devono nominare entro il 31 dicembre 2024, ex art. 33 D.Lgs. 36\/2021 e delibera n.159\/89, un responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni nei confronti dei minori (c.d. Responsabile Safeguarding), mentre entro il 31 agosto 2024, dovranno predisporre un modello organizzativo dell\u2019attivit\u00e0 sportiva e codici di condotta.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-left\"><strong>Il presente Modello (d\u2019ora in poi MOGC) \u00e8 redatto secondo le linee guida dell\u2019ente di affiliazione, \u00e8 conforme a quanto previsto dall\u2019articolo&nbsp;33 del D.Lgs 36\/2021, dall\u2019articolo&nbsp;16 del D.Lgs 39\/2021&nbsp;(e pi\u00f9 in generale da tutta la Riforma dello Sport e di tutti i suoi atti conseguenti, compresi i Decreti attuativi), dalla delibera di Giunta Nazionale del CONI n\u00b0255 del 25 luglio 2023 e al titolo III e IV dei Principi fondamentali per la prevenzione e il contrasto dei fenomeni di abuso violenza discriminazione emanati dall\u2019Osservatorio Permanente Coni per le politiche di safeguarding.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-left\"><strong>Obiettivo del MOGC \u00e8 la tutela dei minori e la prevenzione delle molestie, della violenza di genere e di ogni altra condizione di discriminazione&nbsp;prevista dal decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198 o per ragioni di etnia, religione, convinzioni personali, disabilit\u00e0, et\u00e0 o orientamento sessuale. L\u2019ASD deve altres\u00ec tendere al raggiungimento degli obiettivi di uguaglianza di genere, diversit\u00e0 e inclusione nonch\u00e9 al monitoraggio periodico dei risultati.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-left\"><strong>Ai minori che praticano attivit\u00e0 sportiva si deve applicare quanto previsto dal decreto legislativo 4 marzo 2014, n. 39, recante attuazione della direttiva 2011\/93\/UE del Parlamento europeo<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-left\"><strong>e del Consiglio, del 13 dicembre 2011, relativa alla lotta contro l\u2019abuso e lo sfruttamento sessuale dei minori e la pornografia minorile.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-left\"><strong>A tal fine l\u2019ASD intende provvedere ad individuare le pi\u00f9 opportune misure e procedure di prevenzione e contrasto verso ogni condotta di abuso, violenza o discriminazione, comunque consumata in ogni forma, anche omissiva, o commissiva mediante omissione, e\/o modalit\u00e0, di persona o tramite modalit\u00e0 informatiche, sul web e attraverso messaggi, e-mail, social network, blog, programmazione di sistemi di intelligenza artificiale e altre tecnologie informatiche.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-left\"><strong>Il presente Codice di Condotta (d\u2019ora in poi CDC) \u00e8 redato secondo le linee guida dell\u2019ente di affiliazione nazionale e nel rispetto del Modello di Organizzazione e Controllo (MOGC) della ASD.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-left\"><strong>Obiettivo del CDC \u00e8 la tutela dei minori e la prevenzione di abusi, violenze e discriminazioni&nbsp;prevista dal decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198 o per ragioni di etnia, religione, convinzioni personali, disabilit\u00e0, et\u00e0 o orientamento sessuale.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-left\"><strong>Il presente Codice riflette i valori di civilt\u00e0, lealt\u00e0, correttezza, probit\u00e0, rispetto e spirito sportivo e definisce i comportamenti da tenere in base al ruolo di ciascun soggetto impegnato nelle attivit\u00e0, rilevanti non solo dal punto di vista etico ma anche legale.&nbsp;Il CDC non \u00e8 solo un elenco di ci\u00f2 che si deve o non si deve fare: rappresenta un\u2019assunzione di responsabilit\u00e0 che sancisce l\u2019impegno nella tutela dei minori e nella creazione di un ambiente sicuro per la pratica sportiva.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-left\"><strong>Con la sottoscrizione del Codice si fanno propri i principi e i valori della ASD facendosene ambasciatori e promotori.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-left\"><strong>Eventuali segnalazioni possono essere inviate al responsabile Safeguarding nominato dall\u2019ASD Sig. Faillo Gianfranco<\/strong> <strong>info.wepersonal@gmail.com<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La riforma dello sport ha introdotto un nuovo adempimento a carico delle societ\u00e0 sportive. 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